зарплата*

Не знаю как в федеральных садах, а у нас была такая практика. все пункты доплаты обсуждались, утверждались , а на деле...постоянно не хватало денег для выплаты по утвержденному списку.

Подпись автора

Жизнь прекрасна, даже если по щекам текут слезы...

P.S. если есть что спросить или сообщить, пишите лучше в личку. на мыло захожу редко

как распределили нас по квалификационным группам можно посмотреть здесь
http://www.gsla.ru/news20080627.htm
Ищу всё информацию, что будет с аттестацией педкадров или она тоже уйдет в историю как ЕТС ?

Во всяком случае, у нас уже в воздухе витает страх....все вспоминают старую расчетную ситему..я ее не помню, и не знаю что  будет дольше, но впринципе, если действительно выделят деньги для премирования отличившихся педагогов, нверно это их  простимулирует к улучшению результа, во всяком случает, систему баллов я уже азработала, а вдруг и правда будем получать оргооооомные зарплаты)))))утопия?)

Lukoshko, Лерочка, поделись - похвались своей системой!

Подпись автора

Учиться - всегда пригодится!

http://axeeffect.tv/cards/card/17775

Вот здесь еще одна статейка - Педагоги станут получать по новой схеме - к чему это приведет, не знает никто (правда для учителей, но нас это касается тоже).

http://www.osvic.ru/job-career/salary-e … 11841.html

В России разработают новое положение об аттестации педагогов

До конца 2008 года Министерством образования и науки РФ будет разработано новое положение об аттестации педагогических работников. Об этом сегодня заявил министр образования РФ Андрей Фурсенко на совещании по итогам реализации нацпроекта «Образование» за I полугодие 2008 года, сообщает корреспондент ИА «Росбалт-Север».

Фурсенко отметил, что в разработке этого документа принимает участие Псковская область. Министр образования выразил благодарность руководству области за активное участие в разработке этого положения. «Думаю,  что опыт вашего региона по введению новой системы оплаты труда педагогов,  станет основой нового документа», - сказал министр.

Минобразования готовит положение об аттестации педагогов, которое будет соответствовать внедряемым новым системам оплаты труда учителей, а именно, с учетом качества преподавания.

Напомним, в 2007 году в Псковской области была введена новая система оплаты труда педагогов, которая сориентирована не на текущий учебный процесс, а на его результаты, и уровень заработной платы напрямую связан с качеством работы учителя. К тому же, новая схема позволяет привлекать в школы молодежь и стимулировать их высокопрофессиональную работу.

Главный принцип новой системы оплаты труда состоит в том, что уровень доходов учителя напрямую зависит от качества его работы. За результативность работы и особые достижения учитель получает повышенную зарплату. По новой методике уровень заработной платы напрямую связан с качеством работы учителя, для чего проводится аттестация учителей.

Аттестация педагогов складывается из двух составляющих: результатов мониторинга достижений учащихся и личных достижений учителя. Размер заработной платы учителя будет зависеть от категории, которая присваивается ему по итогам аттестации.